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JAVA人才外派

南京高级java开发工程师外派开发

作者:超级管理员点击:429 发布时间:2021-05-14

为提升企业核心竞争力,降低企业用人成本支出,减少企业正式员工的雇佣,应企业的需求,顶尖软件为企业中不同类型、不同层次的用人需求提供高级java开发工程师外包(初级、中级、高级的高级java开发工程师外包、高级java开发工程师驻场开发)服务,实现资源共享、协同开发、人才整合,企业用人不养人。本站约定:工作经验在2年以下为初级、2~5年为中级、5~8年为高级、8年以上为资深人才。

职责描述:
1、负责公司基础平台组件、服务化中间件的选型、设计、开发、推广;
2.、完成重要业务模块,搭建核心框架的,实现核心编码,落地部门架构师的设计原型;
3、负责对系统代码Review提出改进建议;
4、引导团队用架构的思路设计和规划系统,引导提升团队的架构设计能力;
5、帮助团队解决日常疑难问题。
任职要求:
1、3年以上Java编码经验;
2、精通JAVA语言:熟练掌握数据结构,算法、多线程编程,高并发设计,掌握常用的设计模式;熟悉JVM,包括内存模型、类加载机制以及性能优化;
3、熟悉分布式(SOA、微服务)开发模式;
4、深入分布式领域中间件原理优先考虑。包括但不限于:Dubbo,SpringBoot,SpringCloud,分布式调用连,自动化发布流程,ZK,ELK,分库分表,消息中间件(kafka、rocketmq、rabbitmq),分布式缓存,监控,分布式调度;
5、有金融、O2O、电商、互联网等行业背景者优先考虑。

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